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BRP Renaud & Partner

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) im gewerblichen Rechtsschutz in Teilzeit oder Vollzeit

  • ReNo-Fachangestellte/r
  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Rechtsberatung
  • Stuttgart, Baden-Württemberg
  • Vor 16 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Festanstellung

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Über uns

BRP RENAUD – ein klarer Fall für Ihre Zukunft

Willkommen im Team von BRP RENAUD

Mit mehr als 60 Anwältinnen und Anwälten sowie einem engagierten Team vertreten wir die Interessen unserer anspruchsvollen Mandanten in Fragen des nationalen und internationalen Wirtschaftsrechts. Unser Fokus liegt auf exzellenter Beratung von Unternehmern, Unternehmen und Konzernen aller Größen und Branchen - persönlich, kompetent und lösungsorientiert.

An unseren modernen Standorten in Stuttgart und Frankfurt am Main arbeiten rund 150 Kolleginnen und Kollegen in spezialisierten Einheiten und bereichsübergreifenden Teams zusammen. Unser Erfolgskonzept: konsequente Spezialisierung in einzelnen Rechtsgebieten und ein intensiver fachlicher Austausch zwischen unseren Praxisgruppen.

Werden Sie Teil einer Sozietät mit erstklassigem Ruf - auf dem Markt und als Arbeitgeber.

Ergänzen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team in Stuttgart

Ihre Aufgaben

  • Umfassende Unterstützung des Referats Marken- und Wettbewerbsrecht bei organisatorischen Aufgaben und in der Mandantenkommunikation
  • Erstellung, Gestaltung und Bearbeitung von Dokumenten sowie Fertigung von Schriftsätzen nach digitalem Diktat
  • Direkte Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Gegenseite (Telefon und Schriftverkehr)
  • Erstellung von Kostenrechnungen und Kostenfestsetzungsanträgen nach RVG
  • Fristenkontrolle, Terminmanagement und zuverlässige Wiedervorlagen
  • Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost sowie elektronische Aktenführung
  • Verwaltung des digitalen Kanzlei-Postfachs (beA/Allgemeinpostfach)
  • Pflege von Stammdaten in der Kanzleisoftware und beA-Versand/Fristenläufe automatisiert prüfen

Ihr Profil

  • Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) mit; geeignete kaufmännische Profile sind als Quereinsteiger ebenfalls willkommen.
  • Kenntnisse im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes sind ein Plus – kein Muss: Wir arbeiten Sie strukturiert und praxisnah ein.
  • Sie zeichnet eine ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am wertschätzenden Umgang mit Mandantinnen und Mandanten sowie Kolleginnen und Kollegen aus.
  • Sehr sicherer Umgang mit gängiger Office-Software sowie exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache.
  • Sie bleiben auch unter Zeitdruck teamorientiert, servicebewusst und bewahren einen kühlen Kopf.
  • Persönlich überzeugen Sie durch Engagement, Vertrauenswürdigkeit und eine klare Prioritätensetzung – Sie managen Ihr Office effizient und organisationsstark.
  • Warum wir?

Abwechslungsreiche, vielfältige und spannende Tätigkeit

Flache Hierarchien und eine Offene-Türen-Mentalität

  • Attraktives Gehalt sowie Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge & Geschenkgutscheine
  • Flexible Arbeitszeiten für die richtige Balance zwischen Privat- und Berufsleben
  • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr und bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten nach der Probezeit
  • Top-Standort: großzügiges, modernes Büro im klimatisierten Gebäude, nur 10 Minuten vom Hbf entfernt und unmittelbar am Stuttgarter Schlossplatz

Übernahme des Deutschlandtickets

  • Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Professionelle Tools (beA, moderne Kanzleisoftware, Diktat-/Spracherkennung)

Attraktive Mitarbeiterevents

Ihre Chance

  • Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft?
  • Dann bewerben Sie sich in wenigen Klicks über den Button – wir freuen uns auf Sie.

Auf diese Stelle bewerben

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  • Bitte füllen Sie für Ihre Bewerbung bei BRP RENAUD das folgende kurze Formular aus. Sollten Sie Schwierigkeiten beim Hochladen Ihrer Daten haben, wenden Sie sich gerne per E-Mail an kontakt@karriere.brp.de.

Auf einen Blick

30 Tage Urlaub und mehr
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Prämie oder Bonus
Jobticket

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